Plus de 500 000 Canadiens s’absentent chaque semaine à cause d’un problème lié à la santé psychologique, et les coûts exorbitants des invalidités, de l’absentéisme, sans parler des coûts cachés du présentéisme, ne vont pas en diminuant pour votre organisation ! Comment répondre réellement à cet enjeu, de façon innovante, intégrée et dans une optique de santé globale et pérenne ?
Pour cette 10e édition de la conférence Santé psychologique au travail, découvrez des entreprises qui ont fait un virage pour :
- réorienter leur prévention en comprenant mieux les nouveaux stresseurs ;
- améliorer la résilience organisationnelle par la méditation ;
- développer une approche humanisante du présentéisme, de la mise en valeur des forces vives du milieu et du retour au travail !
Placé sous le thème de l’innovation et d’une vision intégrée entre santé physique et santé psychologique, cet événement vise à vous outiller sur tous les fronts : de la prévention au retour au travail !
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